Coaching Ejecutivo
El Coaching ejecutivo es una modalidad del Coaching para empresas. Se centra en lograr objetivos únicamente en el plano profesional, que vendrán marcados por la propia empresa puesto que, a diferencia de lo que sucede en otras modalidades de coaching, en ésta, es la empresa la que contrata los servicios.
La empresa lo que desea es conseguir y/o gestionar cambios en la misma a través de personas clave en su organización.
Quienes reciben estas sesiones suelen tener cargos importantes dentro de la compañía, cargos con poder de decisión y responsabilidades.
En estos casos, la empresa es el cliente y el ejecutivo es el coachee y de lo que se trata es de ayudar individualmente al ejecutivo, a que aprenda y obtenga el máximo partido posible para mejorar su rendimiento y crecimiento personal, así como obtener mejores resultados empresariales para la compañía.
¿Cuáles son los principales beneficios del Coaching ejecutivo?
Potenciar el liderazgo.
Mejorar la relación entre el directivo y su equipo y, en general, con toda la organización.
Ofrecer claridad en la toma de decisiones.
Impulsar el liderazgo, ayudando a inspirar a otras personas del equipo.
Mejorar el rendimiento del ejecutivo.
Mejorar la comunicación interna.
Ayudar a generar y mantener el compromiso.
El proceso de Coaching ejecutivo puede conllevar una gran transformación, mejorando tu actividad profesional, al haber desarrollado al máximo tus habilidades.